Điều Kiện Đi XKLĐ Nhật 2027 Cho Người Đà Nẵng, Quảng Nam
Tin Tức XKLĐ
Theo Luật 69/2020/QH14, người đi xuất khẩu lao động Nhật Bản phải đủ 18 tuổi, tự nguyện, đủ sức khỏe, đạt yêu cầu tiếng Nhật và tay nghề của bên Nhật, có giấy chứng nhận giáo dục định hướng, và không bị cấm xuất cảnh. Năm 2027, phía Nhật thêm yêu cầu riêng cho từng diện: Việc làm để phát triển kỹ năng (thay thực tập sinh từ 01/04/2027), Kỹ năng đặc định và kỹ sư. Bài này gom đủ điều kiện cho người Đà Nẵng, Quảng Nam.
Theo Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (Luật 69/2020/QH14), người lao động là công dân Việt Nam từ đủ 18 tuổi, cư trú tại Việt Nam (Điều 3). Điều 44 nêu 6 điều kiện:
Người tự ký hợp đồng trực tiếp với công ty Nhật cũng phải đáp ứng điều kiện 1, 2, 3, 4 và 6. Ngoài ra, họ cần có hợp đồng lao động và văn bản xác nhận đăng ký hợp đồng của cơ quan lao động cấp tỉnh nơi thường trú (Điều 50).
Nói gọn: luật Việt Nam đặt mức sàn. Tiếng Nhật, tay nghề, bằng cấp và tuổi tối đa do phía Nhật và từng đơn hàng quyết định.
Phía Nhật có 3 diện chính cho người lao động Việt Nam. Bảng dưới tóm tắt yêu cầu theo tài liệu tổng quan của Cục Xuất nhập cảnh Nhật Bản (bản 7/2026) và tiêu chuẩn diện kỹ sư.
| Diện | Tiếng Nhật | Tay nghề, bằng cấp | Thời gian |
|---|---|---|---|
| Việc làm để phát triển kỹ năng (育成就労), từ 01/04/2027 | A1 (JFT-Basic, JLPT N5) hoặc học lớp tiếng tương đương trước khi làm | Chưa cần trước khi sang; thi tay nghề sau 1 năm và khi kết thúc | 3 năm |
| Kỹ năng đặc định số 1 | A2.2 (JFT-Basic, JLPT N4) | Đỗ bài thi kỹ năng của ngành | Tối đa 5 năm |
| Kỹ sư (技術・人文知識・国際業務) | Theo yêu cầu công ty | Đại học chuyên ngành liên quan hoặc tương đương, hoặc 10 năm kinh nghiệm | 5 năm, 3 năm, 1 năm hoặc 3 tháng, gia hạn được |
Theo trang chế độ 育成就労, chế độ này bắt đầu 01/04/2027. Người lao động làm 3 năm để đạt mức Kỹ năng đặc định số 1. Người đã sang Nhật theo diện thực tập sinh trước ngày đó vẫn tiếp tục. Kế hoạch thực tập nộp trước 01/04/2027 và bắt đầu trong 3 tháng sau đó cũng có thể được chấp nhận.
Chế độ chỉ nhận người từ nước đã ký bản ghi nhớ với Nhật. Đến 10/11/2026, trang của Cục Xuất nhập cảnh ghi 6 nước đã ký, chưa có Việt Nam. Diễn biến xem Việt – Nhật bàn bản ghi nhớ Việc làm phát triển kỹ năng.
Bạn có thể thi ngay ở Việt Nam để sang thẳng diện này, không cần qua dục thành lao động. Cần 2 bài: thi kỹ năng ngành và thi tiếng Nhật mức A2.2. Điểm thi, lịch và lệ phí xem thi Kỹ năng đặc định từ Đà Nẵng. Khác biệt số 1 và số 2 xem Kỹ năng đặc định là gì.
Lưu ý: ngành nhà hàng đang tạm dừng cấp COE với hồ sơ nhận từ 13/04/2026, xem tình trạng xét hồ sơ Kỹ năng đặc định nhà hàng.
Theo Cục Xuất nhập cảnh, diện này dành cho công việc cần kiến thức chuyên môn như kỹ thuật cơ khí, thông dịch, thiết kế. Người làm IT có thể thay bằng chứng chỉ công nghệ thông tin được Bộ Tư pháp Nhật công nhận. Lương phải bằng hoặc cao hơn người Nhật làm cùng việc. Đơn đang tuyển xem kỹ sư Nhật Bản tuyển tại Đà Nẵng.
Luật Việt Nam không ghi bằng tốt nghiệp THPT là điều kiện chung. Điều 44 khoản 4 để bên Nhật đặt yêu cầu về trình độ. Vì vậy câu trả lời tùy diện và tùy đơn hàng:
Muốn biết một đơn cụ thể yêu cầu gì, xem mục yêu cầu của từng đơn trong các đơn hàng Nhật Bản đang tuyển.
Mức sàn là A1 (JFT-Basic A1 hoặc JLPT N5) cho dục thành lao động, và A2.2 (JFT-Basic hoặc JLPT N4) cho Kỹ năng đặc định số 1. Lên Kỹ năng đặc định số 2 cần B1, ví dụ JLPT N3.
Lộ trình học từng mức và chọn bài thi từ Đà Nẵng xem học tiếng Nhật đi xuất khẩu lao động ở Đà Nẵng.
Điều 45 Luật 69/2020/QH14 liệt kê hồ sơ của người lao động:
Khám sức khỏe, khám lao JPETS và lý lịch tư pháp ở Đà Nẵng xem hồ sơ XKLĐ Nhật ở Đà Nẵng. Những khoản luật cho thu và khoản không được thu xem chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản.
Hiểu tổng quan các diện trước khi chọn, xem xuất khẩu lao động Nhật Bản là gì.
Bạn ở Đà Nẵng, Quảng Nam, Huế, Quảng Ngãi và muốn biết mình đủ điều kiện diện nào? Xem xuất khẩu lao động Nhật Bản Đà Nẵng (đơn hàng từ đối tác Mirai Miền Trung) và khóa học tiếng Nhật ở Đà Nẵng. Văn phòng 514 Lê Văn Hiến, Ngũ Hành Sơn; hotline, Zalo 0965-441-557.
Theo Luật 69/2020/QH14, bạn cần đủ 18 tuổi, tự nguyện, đủ sức khỏe, đạt yêu cầu tiếng Nhật và tay nghề của bên Nhật, có giấy chứng nhận giáo dục định hướng và không bị cấm xuất cảnh. Mỗi diện visa Nhật thêm yêu cầu riêng về tiếng Nhật hoặc bằng cấp.
Luật Việt Nam không ghi bằng tốt nghiệp THPT là điều kiện chung. Điều 44 để bên Nhật đặt yêu cầu về trình độ, nên mỗi đơn hàng có thể khác nhau. Riêng diện kỹ sư, phía Nhật yêu cầu tốt nghiệp đại học chuyên ngành liên quan hoặc tương đương, hoặc 10 năm kinh nghiệm.
Từ đủ 18 tuổi, theo Điều 3 Luật 69/2020/QH14. Luật không ghi tuổi tối đa. Giới hạn tuổi trên do từng đơn hàng đặt ra.
Chế độ Việc làm để phát triển kỹ năng (育成就労) thay thực tập sinh từ 01/04/2027. Theo Cục Xuất nhập cảnh Nhật, người có kế hoạch thực tập nộp trước ngày này và bắt đầu trong 3 tháng sau đó vẫn có thể sang theo diện thực tập sinh.
Đọc tiếp cùng chủ đề xuất khẩu lao động Nhật Bản
HỆ THỐNG DU HỌC & VIỆC LÀM NHẬT BẢN – HÀN QUỐC
- Trụ sở chính: 514 Lê Văn Hiến, Phường Ngũ Hành Sơn, TP. Đà Nẵng
- VP tại Hàn Quốc: 296-14 Won-dong, Osan, Gyeonggi-do
- VP tại Nhật Bản: 2-11-6 Nakano, Nakano-ku, Tokyo
- Hotline: 0965-441-557
Cập nhật lần cuối: 11/11/2026 · Thẩm định: Hồ Đức, Phó Giám Đốc Kinh Doanh TNS Group
Muốn thấy bài của TNS GROUP thường xuyên hơn trên Google?
Danh sách những bài viết hay nhất
Nhật cập nhật 10/11/2026: Kỹ năng đặc định nhà hàng cấp COE đến hồ sơ...
Học tiếng Nhật đi xuất khẩu lao động từ 4/2027: cần A1 trước khi làm...
Đại sứ Nhật 06/11/2026: chế độ Việc làm để phát triển kỹ năng chạy từ...